Assistant Ressources Humaines

Tâches
à exécuter :

1.    Constituer
des dossiers administratifs

2.    Gérer
administratifs du personnel

3.    Etre capable
de gérer la clôture du dossier administratif des agents

4.    Suivre
et mettre à jour tous les documents constituants le dossier individuel des
employés et vérifier que le dossier soit complet

5.    Rédaction
des courriers administratifs

6.    Bon
archivage des dossiers de service

7.    Elaboration
des rapports périodiques

8.    Suivre
la paie mensuelle des agents

Traitement des listes de
pointage

Profil
recherché :

1.    Connaissance
du code travail

2.   
Bonne connaissance de la législation sociale

3.   
Très bonne compétence en anglais 

4.   
Forte autonomie

Savoir élaborer et
déployer une méthodologie de résolution des problématiques.

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