1.       Organiser
la planification du travail et les réunions de travail concernant l’écri­ture
des rapports institutionnels ;

2.    Appuyer les équipes
programmes dans la rédaction des rapports ;

3.      
Travailler en étroite collaboration avec les
services techniques (programmes et supports), ainsi qu’avec
les experts du siège afin d’assurer la qualité et la cohé­rence
des documents soumis ;

4.    Mettre à jour des
outils de suivi de reporting ;

5.    Piloter
les Situations Reports (SitRep) internes à la mission de manière bimen­suelle
pour le suivi des différentes avancées.

6.       Assurer
une communication régulière sur les projets en cours afin d’infor­medimpliquer
les bailleurs de fonds ;

7.      
Concevoir des supports de communication
liés aux activités d’HI en RDC (ca­pacity statement, flyer,
newsletter etc…) ;

8.   
Explorer des pistes de nouveaux canaux
de communication internes et ex-ternes.

9.   Soutien
ponctuel à l’élaboration des propositions de projets et autres livrables à
destination des bailleurs institutionnels ;

10.            
Travaux de relecture, traduction et de synthétisation
des documents ;

11.            
Suivre le contexte pays afin d’enrichir
l’élaboration des rapports et autres li­vrables ;

12.            
Rédiger des notes de synthèses sur demande des
Managers.

13.        
Effectuer toutes autres taches demandées par
son supérieur hiérarchique.

Profil
recherché :

1.   Diplôme de licence en
relations internationales, gestion de crises humani­taires,
développement, coopération

2.   Minimum 2 ans
d’expériences au sein d’une organisation humanitaire ;

3.   Expérience en ONG
internationale obligatoire.

4.   
Connaissance du cycle de projet et du travail
auprès des auprès des bailleurs de fonds ;

5.  
Connaissance des outils et éléments de
communication des ONG internatio­nales ;

6.   Excellentes capacités
rédactionnelles et analytiques ;

7.   
Capacité à gérer les priorités et à travailler
sur plusieurs dossiers de manière simultanée dans le respect
des échéances imposées

8.   Esprit d’initiative,
de synthèse, rigueur, autonomie, flexibilité et réactivité

9.   Bon relationnel,
savoir communiquer de manière claire, et travailler en équipe (interculturelle) avec
de multiples interlocuteurs ;

10.             
Maitrise du Pack Microsoft ;

11.             
Maitrise du Français et de l’Anglais indispensables.