Responsable du système informatique et archivage.

Tâches
à exécuter :

1.    La
collecte, la centralisation et la gestion des dossiers éligibles à l’archivage
de l’Organisation ‘

2.    La
constitution et la gestion de la bibliothèque, la photothèque, la filmothèque
ainsi que de la banque des données de l’Organisation ;

3.    La
collecte, la centralisation, le traitement, la diffusion et la conservation des
informations en provenance de différents services de l’Organisation, de toute
institution et/ou des consommateurs ou opérateurs du secteur de l’électricité ;

4.    La
production des annuaires et l’archivage des recueils des actes de gestion de
l’Organisation ;

5.    La
reprographie de différents rapports, documents et autres dossiers à la demande
du Directeur Général ou de tout autre Directeur de l’Organisation ;

6.    La
réalisation des études, la conception et le développement des logiciels
informatiques et la mise à niveau des ressources humaines du secteur dans le
domaine de l’informatique ;

7.    La
contribution à la création, la mise en ligne et le développement du site web de
l’Organisation;

8.    La
contribution à la gestion du réseau informatique de l’Organisation ;

9.    La
contribution à la mise à niveau du système et données ;

10. La
maintenance relatif aux ressources humaines de l’Organisation, dans le

11. respect
des principes de confidentialité;

12. et
l’exploitation des logiciels et des équipements informatiques de
l’Organisation ;

L’exécution de toute
autre tâche dans sa sphère de compétence que lui confie la sa hiérarchie

Profil
recherché :

1.    Formation
supérieure ou universitaire dans le domaine informatique et des nouvelles technologies
de la communication ;

2.    Expérience
minimale de (5) ans dans une fonction de mise en place et de gestion des
services informatiques et d’archivage au sein d’une institution publique ou
privée ;

3.    Qualités
personnelles reconnues: probité morale, confidentialité, éthique, dynamisme,
rigueur, intégrité, capacité à communiquer avec le personnel de l’Organisation
et de sa direction ;

4.    Une
bonne maîtrise de la langue anglaise serait considérée comme un atout ;

5.    Maîtrise
de l’anglais et du français indispensable .

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