1.   
Soutenir la
région dans la vente croisée et l’augmentation de l’utilisation des produits
d’assurance en collaborant avec l’équipe pour identifier les opportunités et
les faire progresser vers le placement de couverture, conformément à la
stratégie globale d’Equity

BCDC.

2.   
Organiser et participer à des événements tels que des conférences,
des séminaires, des réceptions et des expositions afin de promouvoir et de
soutenir les activités de la bancassurance et de la banque

3.    Encadrer les équipes commerciales qui peuvent défendre les
produits d’assurance dans les succursales qui n’ont pas de responsables de la
banc assurance,

4.   
Etablir des
bonnes relations avec les chefs d’équipe des succursales afin de garantir un
soutien à valeur ajoutée pour les activités de bancassurance au niveau des agences,

5.   
Diffuser les
connaissances sur les produits d’assurance auprès des agents non spécialisés
dans la bancassurance dans les agences et les autres départements de la banque
par le biais des formations

6.   
Veiller à ce
que la région atteigne les objectifs fixés en matière de mixité des activités
pour les assurances automobiles, non automobiles, médicales, agricoles, vie et
micro

7.   
Participer à
toutes les initiatives régionales en collaboration avec les autres unités
d’affaires et secteurs afin de promouvoir les activités de bancassurance et les
autres activités de la banque

8.   
Aider les
équipes des succursales à soutenir les clients dans la documentation et le
traitement de leurs demandes d’assurance en collaboration avec le département
des demandes d’indemnisation du siège

9.   
Soutenir la
région dans tout autre domaine à la demande de la direction

10.
Soutenir
l’équipe de bancassurance dans la mise en œuvre de projets, comme demandé de
temps à autre.

Profil
recherché :

1.    Nous recherchons une personne
intègre, énergique, travailleuse et enthousiaste pour accompagner la banque
dans l’atteinte de ses objectifs

2.    Être titulaire d’un diplôme d’études
supérieures ou universitaires en assurance ou en commerce

3.    Avoir au minimum 7 ans d’expérience
dans la gestion des ventes d’assurance

4.    Avoir une certification d’aptitude
professionnelle (COP) en assurance est un atout ;

5.    Avoir une solide connaissance des
exigences en matière de conformité et de réglementation dans les secteurs de la
banque et de l’assurance

6.    Parler couramment le français et
l’anglais

Comment
Postuler

Toutes les personnes qualifiées et intéressées par ces offres sont
invitées à déposer :

Votre
candidature est à adresser au Directeur des Ressources Humaines d’Equity BCDC
S.A., et doit être envoyée à l’adresse électronique : recruitment@equitybcdc.cd au plus tard le 15 février 2025.

NB : contacter l’ONEM si besoin d’accompagnement