World Vision
1. Veiller à ce
que tous les documents et dossiers relatifs à la gestion des intrants
nutritionnels soient
tenus à jour, remplis correctement et classés ;
2. Assurer la
gestion de l’entrepôt en respectant les procédures et normes en vigueur ; et
Etablir les
réquisitions des équipements de l’entrepôt pour une meilleure gestion
3.
Veiller aux différentes dates de péremption des intrants
en assurant la gestion préventive ;
4.
Apporter un soutien technique aux infirmiers dans le
cadre de la gestion des intrants et en assurer le suivi.
5.
Faire le suivi de paiement des factures de location dépôt
et veiller à ce que qu’il ait un contrat de bail approuvé.
6.
Elaborer les rapport hebdomadaires -et mensuels de
réception/déploiement des Produits Nutritionnels en tenant à jour toute la
documentation de la gestion.
7.
Superviser les ouvriers occasionnels (manutentionnaire)
dans l’entrepôt en impliquant les Responsables des Bureaux centraux sans nuire
aux procédures de World Vision.
8.
Faire régulièrement des inventaires physiques pour une
maitrise parfaite de stock disponible à l’entrepôt en triangulant les différentes
données ;
9. Maintenir un
environnement de travail propre et sûr et optimiser l’utilisation de l’espace ;
Remplir
au besoin toute autres tâches relatives à son poste sur la demande de son superviseur,
aux intérêts de l’organisation et de la communauté.
Profil
recherché :
1.
Être licencié ou gradué en
sciences économiques, logistiques, gestions de stock
2.
Avoir au minimum 3 années
d’expériences comme superviseur des entrepôts
3.
Expérience avec les ONG internationales
ou agences des Nations Unies,
4. Être disponible de
travailler sur terrain dans les conditions très difficiles,
5. Avoir une bonne
performance et jouir d’une bonne réputation,
6.
Être chrétien engagé, capable
de travailler avec les autres dénominations et dans un contexte professionnel multiculturel,
7.
Innovation, créativité,
proactivité et réactivité,
8. Disponibilité aux
sollicitations dans l’intérêt des communautés bénéficiaires, Capacité à
s’adapter aux contextes et à exercer d’autres tâches supplémentaires
9. Connaissances en
informatique
10.
Être capable de travailler en
équipe
11.
Avoir Esprit d’initiative,
esprit d’équipe, sens de l’organisation,
12.
Être capable de travailler sous
stress et dans un environnement multiculturel
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Comment Postuler
Envoyer votre dossier de candidature (lettre de motivation
portant mention du numéro de l’offre, CV avec 3 personnes de références (y compris
R.H) des employeurs précédents dont une référence ecclésiastique,
photocopie de la pièce d’identité valide, le permis de conduire, le casier
judiciaire une copie carte de demandeur d’emploi délivré par l’ONEM et
des copies des autres documents nécessaires
NB : contacter l’ONEM si besoin d’accompagnement
