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1.
Coordonner, évaluer et superviser le
fonctionnement adéquat des activités médicales (VIH, tuberculose, MST, violences
à l’encontre des femmes, etc.) conformément aux protocoles et procédures MSF
ainsi que par la collecte adéquate des données médicales des
patients et leur analyse.
2.
Contrôler toutes les procédures
administratives de suivi des patients (établissement d’une fiche personnelle, registres,
sortie du patient, décharge de responsabilité, transferts, etc.) afin d’assurer
le respect des procédures MSF.
3.
Préparer les commandes requises pour la mise
en œuvre des activités médicales sous sa responsabilité, identifier les
besoins non médicaux (supports, infrastructures, transports, etc.) et les
communiquer au supérieur hiérarchique.
4. En collaboration
avec le service biomédical du projet, supervise l’utilisation appropriée des
dispositifs médicaux, ainsi qu’anticipe et communique les besoins
futurs.
5.
Planifier et superviser, en coordination
étroite avec le département des ressources humaines, la gestion du personnel des
activités sous sa responsabilité (recrutement, formation, évaluation des
performances, développement et communication interne) afin de garantir
des ressources adéquates (effectif et connaissances) et développer leurs
compétences.
6. Coordonner et
suivre le programme de travail quotidien de l’équipe sous sa responsabilité
(absences, congés, suivi des absences, etc.). Remplace un
médecin si nécessaire et participe au travail par relais.
7.
Assure la gestion efficiente de la pharmacie
et du matériel médical, et contrôle leur utilisation rationnelle
8.
Participe au suivi des programmes et
projets, supervise les activités médicales sous sa responsabilité, veille à la
réalisation de leurs objectifs et communique au référent technique tout
problème survenant dans le service.
9.
Participe aux rapports mensuels conformément
aux lignes directrices (c’est-à-dire comptes rendus, rapports statistiques médicaux, etc.) et à la planification annuelle ainsi qu’au
calcul du budget du projet.
Profil
recherché
| 1. 2. Au moins deux (2) ans d’expérience en qualité de 3. Une expérience du travail avec MSF ou d’autres ONG dans des pays en développement serait également souhaitable, 4. |
5.. maîtrise
de la langue de travail de la mission et des langues locales est Essentielle,
6. maîtrise de l’outil informatique : environnement Windows (Word,
Excel, PowerPoint, etc.),
