1.    Aider à
l’entretien, au remplacement, à la construction, à l’assemblage et au montage
des composants des machines, des installations et autres équipements ;

2.   Assister
l’équipe en cas de pannes ;

3.   Aider à
l’entretien, à fa révision et à la mise en service de machines et
d’équipements, de systèmes techniques et d’installations industrielles ;

4.   Ajuster et
assembler des pièces, outils ou sous-ensembles métalliques, y compris des
pièces soudées ;

Profil
recherché

1.   
Être de nationalité congolaise et résidente) en RDC

2.  
Avoir un diplôme université  (A0 ou Al) en génie électrique, électronique
ou électromécanique ;

3.  
Être dans la tranche d’âge do 22 à 27 ans ;

4.   
Avoir
les notions do base de l’outil informatique

5.   
Parler couramment le Français (l’Anglais serait un atout
pour le/la candidat

6.    Excellente capacité de communication écrite et
verbale ;

7.   Être orienté résultat et sécurité au travail ;

8.   Une bonne capacité d’organisation,

9.  
Une
bonne connaissance des méthodes, des matériaux, des outils

10.            
pratiques
courantes dans le domaine de l’électricité et de l’électronique Consciencieux, rigoureux ; Organisé et structure dans le travail ;

11.               
Doit être capable de prêcher par l’exemple en respectant
lui/elle-même les règles de l’entreprise

12.               
Doit avoir la capacité de travailler dans un environnement multiculturel,

13.               
Doit avoir les compétences exceptionnelles en résolution
des problèmes ;

14.           
Être à mesure de travailler en équipe ;

15.               
Être disposé à travailler sous pression ;

16.           
Ponctualité
et discipline ;

17.          
Avoir
le sens de la confidentialité ;

18.               
Être organisé et structuré dans son travail ;

Comment
Postuler

1.   
Rendez-vous â l’adresse suivante https://tinyurl.com/KCC-JOBS ou scannez le QR-Code ci-après

2.    Entrez votre identifiant et mot de passe pour
accéder à votre interface candidat sur notre site des carrières

3.    Si vous ne
disposez pas encore d’un compte, veuillez en créer un au préalable et bien
conserver votre
identifiant et mot de passe

4.  
En cas de difficultés d’ordre technique, veuillez signaler
tout problème rencontré sur le site des carrières à l’adresse recruitmentekatangamining.com

5.  
Seules les
candidatures soumises via le site des carrières de KCC sont prises en compte.
Vous ne devez plus envoyer votre dossier
par email.

6.   
Seules les candidatures correspondant aux critères requis
seront prises en considération. Les dossiers reçus seront conservés dans la base de
données de la Société pendant une durée de six (6) mois KCC SA
n’accepte pas les candidatures soumises par des personnes âgées de moins de
dix-huit (18) ans. Conformément à l’article 1 du Code du Travail de la
République Démocratique du Congo, KCC SA reçoit toutes les demandes d’emploi
sans distinction ni discrimination. Cependant, dans le cadre de son programme
d’égalité des chances, de diversité et d’inclusion, les candidatures féminines
sont fortement encouragées.

7.  
KCC SA, ses représentants et ses travailleurs ne
perçoivent de frais à aucune étape du processus de recrutement (dépôt et
traitement de candidature, tests et entretiens d’embauche, examens médicaux
d’embauche ou induction, etc.) ni des avantages de quelque nature qu’elles soient. Tout
acte de corruption ou tentative de corruption
doit être signalé au numéro : +243999928028 et sera
sévèrement puni (e)

8.  
Par ailleurs, KCC SA poursuit l’objectif d’un  processus de recrutement transparent,
juste et équitable et, par conséquent, ne tolère aucune

ingérence
ou intervention de quelque manière que ce soit dans son processus de recrutement. Tout
manquement sur ce point entraînera la disqualification immédiate