LYS TECH
. Administration
générale
o Gérer les correspondances de la société ;
o Gérer les agendas et les calendriers des employés ;
o Organiser et coordonner les réunions ;
o Préparer et diffuser les documents et présentations ;
o Gérer les déplacements et les réservations ;
o Répondre aux appels téléphoniques et aux courriels ;
o Assurer la liaison avec les clients, les fournisseurs et
les partenaires ;
o Maintenir à jour les bases de données et les fichiers ;
o Gérer les tâches de classement et d’archivage.
h. Gestion des ressources humaines
o
Constitution et mise à jour des dossiers du personnel (contrats de
travail, bulletins de paie, attestations de travail, etc.);
o
Suivi des présences et des
absences;
o Établissement des déclarations sociales ;
o
Participer aux processus de recrutement (préparation des offres
organisation des entretiens) ;
o
Rédiger des comptes rendus d’entretiens ;
o
Gérer les demandes de formation des salariés ;
o
Suivre les formations des salariés ;
o Archivage des documents administratifs.
c. Divers
o Organiser les réunions ;
o Préparer les présentations et les supports de
communication ;
o Participer aux événements internes de
l’entreprise ;µ
o Toutes autres tâches demandées par sa
hiérarchie.
Profil recherché :
o Être de nationalité
Congolaise ;
o
Intervalle d’âge : 20 à 30 ans
o
Avoir un casier judiciaire vierge ;
o
Être
détenteur d’une carte d’ONEM
o
Rigueur et sens du détail ;
o
Discrétion
et confidentialité ;
o
Esprit d’équipe et d’initiative ;
o
Adaptabilité
et flexibilité.
o
Capacités
relationnelles et interpersonnelles
. Niveau de formation requis
o
Au moins Bac +3 en ressources humaines, gestion administrative,
économie, gestions des affaires ou domaine connexe.
. Compétences
techniques
o
Maîtrise
des outils bureautiques (Pack Office, logiciel RH) ;
o
Connaissances
en droit du travail ;
o
Notions de
comptabilité et de paie ;
o
Capacités rédactionnelles et communicationnelles.
Comment Postuler
Si vous êtes intéressés par cette
opportunité, veuillez soumettre votre candidature avant le 05 août 2024 à infos@lys-tech.com, en
mettant en copie g.mutalwa@lys-tech.com et g.tamasha@lys-tech.com. Votre candidature devrait inclure une lettre de
motivation expliquant pourquoi vous êtes le meilleur candidat pour ce poste,
une copie à jour de votre CV avec trois personnes de référence ainsi que toutes
les évidences des
informations requises dans votre CV (Diplôme, attestation de formation, etc.).
Merci de s • écifier dans l’ob.et du mail :
la référence de l’offre suivie de vos noms com
Exemple: LT/DG/RH/24/001_MUTALWA KYANGA
Guylain Les candidatures féminines sont vivement
encouragées.
Toutes les personnes
qualifiées et intéressées par ces offres sont invitées à déposer :
NB : Contacter l’ONEM si besoin d’accompagnement
