Le /la candidat (e) retenu (e)
sera succinctement chargé de :

1.                                              
Travailler dans la mine souterraine ;

2.                                              
utiliser rationnellement les différents explosifs ;

3.                                              
Bien inspecter la zone de minage avant toute opération de minage ;

4.                                              

Capable de
bien purger avant de passer aux autres opérations de minage ;

5.                                              
Veiller sur les mesures de sécurité avant, pendant et après toutes les
opérations liées à son travail ;

6.                                              
Tracer le schéma de tir ;

7.                                              
Bien utiliser les outils et appareils d’un boutefeu ;

8.                                              
De suivre scrupuleusement toutes les opérations de minage, de déminage
et de mise en feu

9.                                              
etc .

Profil
recherché :

Pour ce faire, le
candidat devra :

1.  Être détenteur d’une carte de demandeur d’emploi ;

2.  Être de nationalité congolaise ;

3.  Être âgé pas plus de 40 ans ;

4.  Avoir un niveau intellectuel et mental suffisant en
matière des travaux de minage et déminage

5.  Avoir une bonne expérience en la matière, au moins
un       vaille dans une mine souterraine
est un atout ;

6.  Une notion acceptable de Français, anglais et mieux
parlé Kiswahili

7.  Être discret même après la sortie de la société ;

8.  Capable de travailler dans un milieu pluriculturel
et disposé pour les équipes tournantes ;

9.  Être capable de travailler sous pression et sous
stress ;

10.               
Avoir un permis
de boute boutefeu est obligatoire,

11.               
Être prêt à
travailler immédiatement après test ;

Comment
Postuler

1. une carte de demandeur
d’emploi ;

2. Une copie de la carte
d’électeur ou passeport ;

3. Un curriculum vitae ;

4. Une lettre de
Motivation adressée au Manager des Ressources Humaines ;

5. Les copies des
attestations des services rendus ;

6. Les copies des diplômes
et certificats de différentes formations.

7. Être déposé au bureau
du Directeur des

Le dossier devra être
déposé au bureau du Directeur des Ressources Humaines à KINSENDA KITOTWE sous
plis fermé ou à l’adresse symphodjii@gmail.com

NB :
contacter l’ONEM si besoin d’accompagnement