Normal
0

21

false
false
false

FR
X-NONE
X-NONE

/* Style Definitions */
table.MsoNormalTable
{mso-style-name: »Tableau Normal »;
mso-tstyle-rowband-size:0;
mso-tstyle-colband-size:0;
mso-style-noshow:yes;
mso-style-priority:99;
mso-style-parent: » »;
mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt;
mso-para-margin-top:0cm;
mso-para-margin-right:0cm;
mso-para-margin-bottom:8.0pt;
mso-para-margin-left:0cm;
line-height:107%;
mso-pagination:widow-orphan;
font-size:11.0pt;
font-family: »Calibri », »sans-serif »;
mso-ascii-font-family:Calibri;
mso-ascii-theme-font:minor-latin;
mso-hansi-font-family:Calibri;
mso-hansi-theme-font:minor-latin;
mso-bidi-font-family: »Times New Roman »;
mso-bidi-theme-font:minor-bidi;
mso-fareast-language:EN-US;}

Tâches à exécuter :

Faire la gestion budgétaire et prévisionnelle
des Investissements. Cette
responsabilité implique la conduite et l’exécution de la composante Capex du processus
budgétaire, des prévisions glissantes et de la planification de t I L’SOr Cl ie. Cela comprend la gestion et
la revue des plans et hypothéses Capox, le développement et la gestion clos
processus de soumission des budgets, prévisions et
données LOM Capex dans les modeles de reponing du groupe, la gestion des
clonnees et l’integtatten des informations
des parties prenantes, ainsi que la cl:finition d’objectifs et do t’aches pour
garantir Li disponibilito, la collecte, la consolidation
et la validai ion des information: dans los délais Impartis,

Aligner et contrôler budget Cette responsabilité consiste à assurer la cohérence
ont, e le budget Capex approuve, les systèmes de suivi des investissements
(CMF/SAP PMIS ou tout autre système de gestion des capitaux et des projets en
place) et toutes les demandes
d’achat ernise._,, ainsi qu’à contrôler les demandes de déviation afin dr^, garant!, r►practitucie., l’elhau%tfvfl.e et
!a validito des donne es,

·     
Appliquer les politiques Capex Cette responsabilité consiste à rnaitriser
parfaitement les politiquer- et ^enter’;
d » »ci4s`r »tie)r) des
investissements et à en assurer l’application au sein de l’entreprISe,
notamment en apportant un soutien complet aie% decidcurs finaux lors des phases de planification et d’execution

·     
Faire le reporting financier des
investissements. Cette
responsabilité implique la production du reporting capital menSueL incluant les provisions conlOrmement aux
termes contractuels et à l’état d’avancement des travaux en collaboration a’reC l’équipe AP du site. Cela comprend egalement
la réconciliation des systemes FAR et de reporting, tels que AMT/SAP PM ou tout
autre systeme en place.

·      
Gérer les comptes projets et reporting
financier Cette responsabilite consiste à
autoriser les transferts de fonds vers et depuis les comptes lies aux projets, à etablir des rapports sur les dépenses
engagées, les engagements et les eventuels sous/sue depenses à la direction sur une base
mensuelle.

·      
Suivre et contrôler les dépenses
d’investissement. Cette
responsabilité comprend la garantie de la soumission en temps titie des demandes de Capex et de projets selon des
standards adaptés à la revue par la direction, l’analyse du rapport de dépenses
Capex produit mensuellement dans le cadre du
processus de clôture mensuelle, l’organisation de réunions hebdomadaires avec les utilisateurs finaux pour discuter de
l’avancement de leurs dépenses et prévisions Capex, ainsi que des reun:ons mensuelles avec la direction générale sur
l’avancement global.

·      
Gérer le registre d’actifs. Cette responsabilité consiste à examiner le
registre d’actifs afin d’identifier des améliorations, des coherences de libelle, l’adéquation des
catégories d’actifs et l’exactitude générale des descriptions,

1.     
Gerer le cycle
de vie des actifs. Cette responsabilité couvre la capitalisation et la cession
des actifs pendant le cycle de v7e, de la mise en service à la fin de vie.

·      
Contrôler et s’assurer de la conformité. Cette responsabilité inclut le suivi, le
reporting et l’amélioration des contrôles UKCP Sox dans le cadre des fonctionnalités Capex, ainsi que la compilation
d’informations pour les auditeurs internes et externes en cas de besoin.

·      
Faire l’analyse financière et reporting. Cette responsabilité implique l’analyse des
informations de reporting financer nécessitant un
haut degré de jugement, d’hypothèses et de considérations à long terme. Elle
comprend également la participation à
l’élaboration de rapports et d’initiatives d’amélioration de l’entreprise, les
analyses ad hoc et autres documents destinés à
l’équipe de direction, aux directeurs généraux, à l’équipe régionale et à
d’autres parties prenantes internes et externes_

·      
Développer le processus et systèmes. Cette responsabilité consiste à diriger le
développement, la conception et la mise en oeuvre de
nouveaux processus, outils et systèmes, en apportant une expertise et une
comprehension approfondies de la fonction Capex

Profil
recherché :

Qualifications
et experience.

2.     
Diplôme de
licence en comptabilité ou finance au minimum , 
titre de Comptable agréé souhaite.

3.     
Expérience en
développement de systéme et amelioration de processus.Au minimum sept (7) ans
d’ expérience en planificatioreei4ePorting
financiers, Solide

4.     
Expertise en
systèmes financiers – SAP.

5.     
Expertise en
gestion de projet et certification souhaitable.

6.     
Connaissance
et expérience du secteur minier hautement souhaitables.

7.     
Etre détenteur d’une carte de demandeur d’emploi (ONEM)

Attitude / Comportement :

8.     
Autonome et
capable de résoudre les problèmes de manière indépendante.

9.     
Travailleur(se)
assidu(e) et enthousiaste, doté (e) d’une pensée innovante et créative.

10.   
Esprit
critique aiguisé et excellentes compétences pratiques.

11.   
Capable de motiver
et d’inspirer son équipe.

12.   
Grande
intégrité et une éthique irréprochable.

Compétences techniques :

13.   
Excellentes
cornpetences de communication en anglais et en français.

14.   
Maiti ise des
outils et des techniques de modélisation financière (DCF, VAN, IP!) pour
évaluer la viabilité des projets et des investissements

15.   
Compréhension
des règlementations financières et comptables applicables

Comment
Postuler :

Rendez-vous sur
intranet tout en suivant les etapes ci-dessous :

1.          
Allez dans
l’onglet application et cliquez sur Copper People System–HR.

2.          
Dirigez-vous a la
section Accueil et cliquez sur Carrieres, puis
choisissez la langue de votre choix

3.          
Ensuite, cliquez
sur Emplois Disponibles.

4.          
Selectionnez Kamoto Copper
Company SA.

5.          
Enfin, choisissez
l’offre d’emploi qui vous interesse, puis cliquez sur Postuler.

En cas de difficultes
d’ordre technique, veuillez signaler tout probleme rencontre sur le site des
carrieres l’adresse : recruitment.issues©kamotocoppercom

2. Candidat Externe

1.          
Rendez-vous a l’adresse suivante : www.kamotocoppercompany.com/fr/careers

2.          
Faites defiler la page des carrieres jusqu’a la section Opportunites de
carrier° et cliquez sur Opportunites actuelles.

3.          
Si vous ne disposez pas encore d’un compte, veuillez en creer un au
prealable et bien conserver votre identifiant et mat de passe

4.          
En cas de difficultes d’ordre technique, veuillez signaler tout probleme
rencontre sur le site des carrieres l’adresse: recruitment.issues(akamotocoppercom

N.B:
Seules les candidatures soumises via le site des carrier^–es de KCC sont prises
en compte. Vous ne devez plus envoyer votre dossier par email.

NB : contacter l’ONEM si besoin d’accompagnement