Tâches à exécuter :

1. Diriger L‘analyse de is
situation du pays, y compris la vue d’ensemble de l’architecture humanitaire, les
scenarios de catastropheflanalyse du contexte et Ia cartographie des parties _pr_enantes, _et ^s1engager de maniere proactive
dans le ^processuss, de planification
strategique. du pays et les exam’ens a mi-parcours.

2. Winer a ce que des mesures adequates de
preparation aux situations d’urgence soient prises grace a l’elaboration, a
l’actualisation et a Ia mise en oeuvre du plan national de preparation a faction humanitaire,

3.  Identifier les partenaires de mise en oeuvre
pour la fourniture d’une aide humanitaire
inclusive a l’echelle nationale et s’assure que le commandant a
prepositionne des partenaires
dans les zones geographiques a haut risque avec un ensemble de mesures
humanitaires

4. clairement definies, realise une cartographie des differentes
organisations, reseaux et alliances sur lesquels CBM souhaite exercer une influence et fournir une assistance technique en matiere d’inclusion
des personnes handicapees (I/ONG, Nations unies, agences donatrices et gouvernement). 4

5. Identifier les
organisations partageant les memes idees, y compris les organisations de personnes handicapees et les experts du
mouvernent des personnes handicapees, en vue d’une collaboration
pour exercer une influence commune et fournir une assistance technique aux
acteurs humanitaires traditionnels en matiere d’action humanitaire integrant le
handicap.

6. Dans le cadre du
travail de preparation, dank le oil (dans le pays), le quand, ie comment, le avec qui et le creneau/la
valeur ajoutee de la reponse humanitaire inclusive.

7.   
7. Aider les partenaires a se preparer a
intervenir en fonction des secteurs dans lesquels ils travafflent et conform:
ernent a x rrertea.ix Tinter-ter:titan de ^CBM (sante et r⁶adaptation ; assistance sous forme
d’argent et de bons ; conseils techniques au secteur en matiere d’integration du
handicap ; WASH, education, securite alimentaire et moyens de subsistence, et
abris integres, en fonction du contexte et de [‘expertise des partenaires),
ainsi qu’aux approches, normes de programme, outils et processus convenus d’un commun
accord.

8.   
8. Fournir des orientations et des conseils au
CO pour la mise en oeuvre des mesures de preparation aux
situations d’urgence, y compris l’amelioration des systemes, des processus et
des procedures pour une reponse rapide et efficace aux situations d’urgence.

Profil recherché :

–   Diplome universitaire
en etudes humanitaires/de developpement, en sciences sociales, en _gestion                                                                risques catastrophes ou dans un dornaine connexe.

–   3 a 5 ans d’experience
professionnelle confirmee en matiere de preparation aux situations

Irgronro, ry_e reaction et de gestio_n
de programmes hl;mnnitiros, notamment Ba_nc es contextes
humanitaires complexes (conflits, catastrophes naturelies,
refugies/deplacements internes, etc.)

–   Au moins cinq (5) ans
d’experience dans la gestion de partenariats, le renforcement des capacites et la
fournita re d’nido humanitaire par l’interrnediairP de
partenaires nationaux.

–   Experience averee de
Ia collaboration avec diverses parties prenantes, notamment les Nationc unies, !es
ONGI, les grmvernornontc et les organismes donateurs, ainsi que de la coordination
humanitaire inter institutions.

–   Excellentes corn
petences en matiere crelaboration de propositions de projets pour /es donateurs
institutionnels.

–   Experience de Ia
planification strategique et de la gestion de programmes et de budgets
humanitaires vastes et complexes.

Experience averee de la supervision strategique, de rencadrement et du
renforcement des capacites du personnel du programme, ainsi que de la gestion
d’equipes diverses.

–   Connaissance et
experience averees de l’application pratique des normes Sphere et de leurs documents
fondamentaux (Ia charte humanitaire, les principes de protection et les normes f(Inrimentnioc).

–   Connaissance du
contexte humanitaire local et des tendances emergentes connexes, y compris les
evolutions politiques.

–   Expertise technique et
experience dans les domaines de la sante, de l’assistance en especes et sous forme de
bons, de la protection et du plaidoyer humanitaire.

– Experience de la
gestion des risques de catastrophes.

–   Comprehension de
l’integration des personnes handicapees et des cadres et normes juridiques connexes,
en particulier en ce qui concerne l’action humanitaire integrant les

Comment Postuler :

–  
Experience de
l’integration du genre, de rage et du handicap dans le cycle des programmes humanitaires.

–   Connaissance et
experience pratique des cadres MEAL humanitaires.

4

Compkences de base

– Anglais et frangais : competences
professionnelles

–  
Experience averee
des progiciels MS Office (Outlook, Word, PowerPoint, Excel et Access) et bonnes competences en matiere de redaction de rapports.

–  
Engagement

I– ntegrite

–  
Communication

– Recherche de
resultats

Analyse

–  
Decider et
entreprendre des actions

–   Formuler des
strategies et des concepts

Diriger et superviser

–  
Persuader et
influencer

Ce que nous offrons

Un poste interessant
offrant une grande liberte de creation au sein de la premiere organisation mondiale dans le domaine du developpement inclusif des personnes
handicapees.

Un salaire equitable
et d’autres avantages sociaux bases sur les conditions locales du pays dans lequel vous
postulez.

Une organisation_\ accessible et sou*, composee de
personnes autonomes au sein dune equipe diversifiee »et
collegiale, animee d’un excellent esprit d’equipe.

Comment postuler

Veuillez postuler exclusivement en ligne sur le www.cbm.KKg via notre portail de candidature (voir APPLY NOW).