Planifier,
organiser et evaluer les activités concernant son domaine d’action et l’equipe
associee, conformément aux valeurs, politiques et protocoles nationales et aux normes de
sante universelles, afin de garantir la qualité et la continuité des soins de sante et (‘élaboration
du plan d’action.

Responsabilités opérationnelles
et techniques :

Exécuter les
fonctions et Caches associées a sa spécialité, selon les besoins, afin d’optimiser les
ressources et d’enrichir ses connaissances et son expérience. Mettre en œuvre
tous les protocoles et les procédures d’hygiène, et surveillez son équipe en
suivant les memes normes, afin de garantir la quake des soins et des services
dans sa spécialité.

Organiser et coordonner les activités
de son équipe (horaire de la semaine, conges annuels, absences, etc.), évalue leurs
performances et définit et assure les besoins de formation du personnel, afin de
couvrir les besoins en ressources humaines maintenir des normes élevées
de qualité.

Réaliser et / ou superviser is
gestion de Ia pharmacie et du matériel médical (commandes de médicaments, suivi du
stock, conditions de stockage, inventaires, suivi des médicaments périmes et
leur suppression, consommation de médicaments, etc.) dans son département,
afin de satisfaire les besoins de matériel avec efficacité et
efficience.

S’assurer que tout le personnel
utilisant des dispositifs médicaux est qualifié et forme.
S’assurer que les taches de nettoyage et de maintenance sont effectuées conformément
aux protocoles.

Réaliser et / ou coordonner des
taches administratives (feuille de sortie, papier de transfert,
etc.),la collecte d’informations et de données
(dossiers des patients, formulaires, statistiques, etc.) et élaborer des rapports réguliers
afin de des informations actualisées et fiables sur l’activité quotidienne du
projet, les résultats / réalisations et les prises de décision.

Participer au rapportage et veiller a la bonne
collecte de données.

Préparer et soumettre des rapports
hebdomadaires, contribuer a la rédaction et a (‘analyse des rapports mensuels,
trimestriels et annuels de grande quake. Toutes autres taches demande par le
superviseur dans le cadre du profile de poste

Profil recherché :

Formation :

·     Diplôme d’infirmier(e) Al ou AO. Une qualification supplémentaire en sante publique
ou autres formations connexes est souhaitable.

·     Experience :

– Expérience en ONGI médicale
d’au moins 3 ans minimum

– Expérience dans le renforcement de
capacités (formateur, superviseur,)

·     Qualites  :

Organisation,
aptitudes en renforcement de compétences, aptitude a bien communiquer,
flexibilité, discrétion, capacité a travailler sous pression, autonomie, pro
activité, dynamisme, anticipation, esprit d’initiative et capacité a travailler en
équipe, honnête, transparence et recevabilité ;

Allégeance aux
valeurs éthiques de l’entité ;

–    
Tres bonne maitrise et rapidite dans
(‘utilisation des outils informatiques (Excel, Access, Word, Internet et Power Point)
;