1.    
enregistrer les informations médicales et
tenir des dossiers médicaux précis (si nécessaire)

2.    
Fournir les conseils de santé nécessaires
et les services et conseils de base au personnel et aux enfants.

3.    
Veiller à ce que le centre de soins de récole reste sûr et
adapté aux enfants.

4.    
Concevoir des plans de développement et de
soins pour les enfants. en particulier en cas de maladie et/ou de
blessure à l’école.

5.    
Communiquer avec les parents pour les tenir
au courant des soins de santé de leur enfant, les informer sur
les soins à domicile et répondre à leurs questions ou les orienter
vers le personnel médical qui peut répondre à leurs questions.

6.    
rencontrer les parents pour discuter de la santé et du
développement de leur enfant

7.    
Effectuer des tâches administratives, telles que la mise
en place de la routine

 8. quotidienne de
l’officine, et participer à des réunions.

Profil
recherché ;

1.
Nationalité
congolaise ou disponibilité et capacité de résider en RDC pour un minimum d’un an.

2.
Une licence
ou un diplôme d’associé en soins infirmiers et une licence d’infirmier diplômé.

3.
Formation
avancée et certifications, en particulier dans le domaine des soins et du développement de l’enfant ou dans un domaine
connexe.

4. Empathie et compassion pour les enfants.

5.
Résistance
physique pour travailler avec des enfants et pour effectuer de longues périodes de travail.

6.
Solides compétences en matière de communication et de
relations interpersonnelles.

Comment
Postuler

Les personnes intéressées sont priées
de soumettre leurs dossiers de candidatures, à jour,

constitués de
:

·                   
Curriculum
Vitae

·                   
Lettre de
motivation

·              
Une copie simple des
diplômes et attestions de travail

·              
Photocopie de la carte ONEM
pour les candidats en chômage

A l’adresse hrdc@stilirisengo.org, avec
comme objet du mail : « infermier »