Chauffeur-Coursier

AFRICAN REINSURANCE CORPORATION SOCIETE

AFRICAINE DE REASSURANCE (AFRICA RE)

Avis de Vacance de Poste

Chauffeur-Coursier

Bureau de contact de KINSHASA-RDC

La Société Africaine de Réassurance est le leader de la réassurance sur le continent africain. Le Siège d’Africa Re est basé à Lagos (Nigeria). La Société mène ses opérations par le biais de son vaste réseau commercial. Six (6) Bureaux Régionaux : Abidjan (Côte d’Ivoire), Casablanca (Maroc), Le Caire (Egypte), Ebène (Maurice), Nairobi (Kenya) et Lagos (Nigeria) ; trois (3) filiales :  African Reinsurance Corporation South Africa Ltd – ARCSA, Johannesburg (Afrique du Sud), Africa Retakaful, Le Caire (Egypte) Africa Re Underwriting Agency Ltd, Dubai (Emirats Arabes Unis) et trois (3) Bureau Local à Addis-Abeba (Ethiopie), Khartoum (Soudan) et Kampala (Uganda).
L’actionnariat d’Africa Re est composé de 42 pays africains membres de l’Union Africaine, la Banque   Africaine   de   Développement (BAD), 112   compagnies   d’assurance   et   de réassurance africaines et de trois (3) actionnaires non régionaux.
Africa Re est notée A par A. M. Best et A- par Standard & Poor’s.

Africa Re annonce la vacance du poste de Chauffeur-Coursier dans son Bureau de Contact de Kinshasa en République Démocratique du Congo, poste est classé MS, Agent Administratif.

A. MISSION PRINCIPALE :

Le Chauffeur-Coursier est responsable d’assurer le transport sécurisé et ponctuel des documents, courriers, colis, matériel et fournitures, tant à l’intérieur qu’à l’extérieur des bureaux. Il représente l’image de l’organisation et est chargé d’effectuer les courses nécessaires au bon fonctionnement quotidien.

B. FONCTIONS DETAILLEES :

Les fonctions du Chauffeur-Coursier sont les suivantes :

• Assurer des services de conduite fiables et sécurisés pour le personnel et les invités.
• Effectuer les courses du bureau.
• Assurer les activités de protocole auprès des autorités et partenaires.
• Distribuer le courrier externe et interne.
• Assurer l’entretien et la propreté quotidiens des véhicules.
• Surveiller les réparations et le bon état technique des véhicules.
• Veiller au respect des délais de vidange, de visite technique et de renouvellement de l’assurance.
• Tenir à jour les carnets de bord et le tableau de bord des véhicules.

C. QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE REQUISES :

• Niveau de qualification : Diplôme de niveau Brevet, CAP, BEP ou équivalent.
• Permis de conduire : Permis B valide.
• Expérience : Une première expérience dans les domaines de la livraison ou du transport est souhaitée. Des notions d’anglais et une expérience au sein d’une organisation internationale sont des atouts.
• Nationalité : Être ressortissant d’un pays membre d’Africa Re.

D. PRINCIPALES QUALITES ET COMPETENCES REQUISES :

* Savoir-faire :

• Maîtrise de la conduite d’un véhicule léger,
• Excellente connaissance de la zone géographique de travail (ville, quartier, routes).
• Capacité à organiser et optimiser ses déplacements.
• Connaissance du code de la route et des règles de sécurité et conduite défensive.

* Savoir-être :

• Ponctualité et fiabilité.
• Sens de l’organisation et de l’autonomie.
• Rigueur et professionnalisme.
• Bonne résistance au stress et capacité à travailler sous pression.
• Aisance relationnelle, maitrise de soi et courtoisie avec la clientèle.
• Sens de la discrétion et de la confidentialité.
• Dynamisme et réactivité.

E. SALAIRE ET AVANTAGES LIES AU POSTE :

• Salaire de base annuel compétitif de la catégorie MS
• Rémunération variable (prime de rendement annuelle)
• Cotisation mixte au Fonds de Prévoyance (7% du salaire de base de l’employé et 14% cotisés par l’employeur)
• Indemnité pour frais d’étude pour chaque enfant (maximum 4 enfants)
• Couverture médicale pour l’employé et sa famille
• Indemnité de logement
• Indemnité de transport
• Provision pour inflation susceptible d’augmenter ou de baisser en fonction de la situation économique dans le pays

F. COMMENT POSTULER :

Deux possibilités s’offrent aux candidats :

• Les demandes, auxquelles doivent être jointes un curriculum vitae détaillé, doivent être envoyées à l’adresse suivante : abidjan.info@africa-re.com
• En outre, les candidats intéressés par la présente offre sont invités à visiter le site https://www.africa-re.com/career  dans lequel ils trouveront des descriptions de poste détaillées, les principales caractéristiques du poste, le salaire et les avantages et devront soumettre leur curriculum vitae en ligne.

Africa Re promeut l’égalité des chances et offre un environnement professionnel favorable, conforme aux normes internationales.

DATE LIMITE DE RECEVABILITE DES CANDIDATURES : 28/09/2025