1.    
Effectuer
toutes les réparations et l’entretien requis dans l’ensemble du laboratoire et
des bureaux.

2.    
Vérifier
et tester le fonctionnement du four comme demandé de temps en temps.

3.    
Confirme
que le matériel et les pièces de rechange sont disponibles pour les tâches quotidiennes.

4.    
S’assurer que tous les
outils nécessaires à l’exécution des tâches sont disponibles.

5.    
Aider le personnel à gérer
toutes les pannes en temps normal.

6.    
Se
tenir prêt et faire des appels d’urgence et des pannes.

7.    
Tenir compte du temps et du matériel consignés dans le
document de demande d’emploi.

8.    
Respecter
toutes les exigences de qualité et de sécurité du système de gestion SGS.

9.    
Effectuer toute autre
tâche raisonnable assignée par le responsable hiérarchique direct.

10.  
Cesser
d’utiliser tout équipement qui peut être considéré comme un danger pour la
sécurité ou l’entrée dans
des environnements dangereux sans les connaissances et la protection nécessaires, et prendre des mesures pour
éliminer le danger.

11.  
Cesser
de poursuivre le travail qui peut avoir une incidence sur la qualité
(l’intégrité) des services et
prendre des mesures pour régler le problème.

1.    
Lancer
une demande d’amélioration officielle lorsqu’une déviation du système se
produit, que des
améliorations possibles sont identifiées ou lorsque la non-conformité est
identifiée.

Profil

1.    
Certificat
de 12e année

2.    
Certificat en génie
électrique ou mécanique — N3 ou équivalent

COMPETENCE REQUISES

3.    
Utilisation générale
d’outils à main et d’équipements de base ;

4.    
Permis de conduire valide
;

5.    
Connaissance des
installations et circuits électriques ;

6.    
Connaissance de la
plomberie et des vannes de pression d’eau ;

7.    
Connaissance des
équipements miniers (concasseurs, pompes, broyeurs)

Comment Postuler :

Le dossier de candidature doit inclure :

1.          
Une lettre de motivation ;

2.    
Un CV à jour comprenant
les noms, l’adresse et le numéro de téléphone ;

3.    
Une copie des diplômes,
brevet et attestations de service rendu ;

4.    
Une copie de la carte de
l’ONEM

5.    
Une pièce d’identité
(carte d’électeur, passeport ou permis de conduire).

Le dossier doit être déposé sus pli fermé au
bureau de la Direction Générale de SGS Minerais RDC, à l’intention de la Direction des Ressources
Humaines, sise sur l’avenue Kilela Balanda, N° 1034, Sème étage ou transmettre par email à l’adresse carolie.pandi@sgs.com

Seules les candidatures retenues seront contactées pour les tests et
interview. Les candidatures féminines
sont vivement encouragées.

SGS Minerais RDC informe les candidats qu’aucun frais n’est
exigé pour le dépôt des candidatures ou les entretiens d’embauche.

NB : contacter l’ONEM si besoin d’accompagnement