UN AGENT DE SIGNALISATION (ENGINS LOURDS). SERVICES SARL

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    SALMA


    Rejoindre SALMA SERVICES SARL, c’est :

    a.           
    Savoir anticiper et satisfaire aux exigences
    de nos clients

    b.           
    Respecter les principes de protection de la
    santé et de la sécurité, le respect de
    l’environnement et
    le bien-être professionnel

    c.           
    La livraison efficace de nos produits et
    services de la plus haute qualité

    d.           
    S’assurer d’un recrutement équitable

    e.           
    Respecter le droit de l’homme

    OBJECTIFSENERAL
    DU POSTE

    Le
    métier consiste à guider sur le site minier ou autre lieu où se déroule le
    projet les opérateurs
    d’engins lourds selon le code de la route et
    du site et réaliser à l’aide de pulvérisateurs sur engins
    motorisés
    ou par marquage manuel, des travaux de création ou d’entretien et
    renouvellement de la
    signalisation horizontale des voies de de
    circulation et des aires de stationnement : routes, rues,
    parkings,
    etc. Travailler en équipe et participer à la pose des panneaux de signalisation
    verticale.

    ·              
    Responsabilité directe :

    1.     
    Interpréter des consignes de travaux, préparer les travaux, baliser et
    sécuriser le chantier à
    l’aide de panneaux, balises, fanions, etc.

    1.     
    Diriger la
    circulation aux heures d’affluence à des intersections établies,

    2.     
    Exercer une
    présence dissuasive afin de prévenir les infractions.

    2.     
    Préparer
    l’équipement et les produits de marquage suivant les fiches techniques

    3.     
    Calculer les distances entre chaque tracé et matérialiser les points de
    repère en utilisant un
    appareil de mesure et surveiller les voies réservées.

    4.     
    Réaliser le pré
    marquage au sol selon les plans

    5.     
    Marquer les
    bandes au sol à l’aide d’un engin pulvérisateur

    6.     
    Effectuer le marquage manuel (passages piétons, flèches, bordures, etc.)
    à l’aide de pochoir, rouleau de peinture ou pistolet.

    7.     
    Installer des
    marquages sonores et des ralentisseurs

    8.     
    Effectuer le renouvellement ou la modification d’un marquage existant.

    9.     
    Guider, Diriger et Conduire les opérateurs d’engins lourds sur le site à
    respecter la signalisation
    selon le code de la route et du site minier, lire les indicateurs des
    panneaux sur le site minier.

    10.   
    La société doit donner les caractéristiques des pelleteuses mis en
    location selon la demande.
    1.3. Formations et expériences
    professionnelles

    ·              
    Aptitudes intellectuelles

    a.       
    Le signaleur doit avoir :

    11.   
    La connaissance
    de base en génie civil

    12.   
    La connaissance
    des techniques de peinture et d’application de revêtement thermoplastique

    13.   
    La
    connaissance de types de marquage, couleurs de marques, conditions et fonctions

    14.   
    La connaissance
    du code de la route et le code de conduite d’engins sur le site minier.

    15.   
    La connaissance
    de réglementation routière liée au marquage au marquage au sol.

    16.   
    La connaissance
    des machines et outils utilisés (cuve, pulvérisateur sur engin

    motorisé,
    fondoir, pochoir, sabot, raclette avec un rouleau, pistolet, etc.)

    17.   
    La connaissance des produits et matériaux utilisés (résines
    thermoplastiques, peinture, etc.)

    18.   
    La connaissance
    des différents modes d’application et types de lignes

    19.   
    Règles et procédures hygiène et sécurité spécifiques au chantier

    L’agent
    signaleur doit Avoir un brevet de formation professionnelle de signaleur.

    20.   L’agent
    signaleur doit avoir un diplôme d’état

    21.    L’agent
    signaleur doit avoir la connaissance moyenne de la langue française, swahili ou
    lingala (écrire et parler)

    N.B : connaitre
    l’anglais est un atout (parler et écrire)

    ·              
    Expériences professionnelles

    22.    L’agent signaleur doit Avoir au Minimum tans d’exercices de signaleur sur
    le site minier et les
    chantiers de construction.

    23.    L’agent
    signaleur doit avoir au Minimum 1 années d’expériences professionnelles

    24.    Avoir
    travaillé au Minimum sur 2 projets en tant que signaleur

     Profil
    recherché :

    2.1. QUALITES

    1. Avoir
    travaillé dans un environnement minier

    2. Avoir une
    expertise humaine

    3. L’agent
    signaleur doit avoir l’esprit d’équipe, l’habilité et dextérité

    4. L’agent
    signaleur doit être Autonome et rigoureux

    5. L’agent
    signaleur doit être capable de travailler sous pression

    6. L’agent
    signaleur doit avoir l’aisance relationnelle et la capacité d’écoute et de
    dialogue

    7. L’agent
    signaleur doit avoir une excellente forme physique et être attentif aux
    détails.

    8. L’agent
    signaleur doit être méthodique et innovateur

    9. L’agent
    signaleur doit avoir des bonnes connaissances en techniques de signalization

    10.   L’agent doit
    être vigilant et discipliner dans l’application des consignes et normes de
    sécurité
    au travail.

    Comment
    Postuler :

    Toutes les
    personnes qualifiées par ces offres sont invitées à déposer

    2.2. DOCUMENTS A FOURNIR

    Un dossier qui
    contient :

     

    a. Copie du
    diplôme d’état

    a.       
    Copie de la
    Carte d’électeur

    b.       
    Copie de la
    carte d’ONEM

    c.       
    Copie du
    Brevet de formation professionnelle

    d.       
    Copie du certificat d’aptitude physique récent de 4mois

    e.       
    Copie du certificat
    (licence) du travail
    ou Attestation de service rendu de l’agent signaleur.

     

     

    N.B :

    Les dossiers de candidature sont à
    envoyer par
    mail pas plus d’une fois, au risque d’annulation de votre candidature à l’adresse suivante : recrut.s@salrnaservice.com                                 Avant le Mardi 26/03/2024
    (Préciser dans l’objet du mail :«CANDIDATURE N°17/R11/DG/SS/4SP2024»)

    Au plus tard
    12h00.

    v  SALMA SERVICES SARL n’acceptera pas une candidature incomplète, ni une
    candidature
    d’une personne de moins de 18ans conformément à l’article 3 du code
    du travail de la
    République
    Démocratique du Congo ; SALMA SERVICES
    SARL reçoit toutes les demandes sans
    distinction
    ni discrimination.

    v  Tout acte de corruption ou
    tentative de corruption doit être signalé au numéro
    +243 990 023 895 et Sera sévèrement puni.

    v  SALMA SERVICES
    SARL,
    ses représentants et ses
    travailleurs ne perçoivent de frais à aucune étape
    de l’évolution de recrutement ni des avantages de quelque nature que ce soit.

    v 
    les candidats retenus passeront le concours
    de sélection et les interviews.

     

    NB :
    contacter l’ONEM si besoin d’accompagnement