Le 14 novembre 2025, le Gouverneur de la Banque centrale du Congo a dirigé la Session Paritaire ordinaire Employeur–Délégation syndicale nationale. L’échange a porté sur le bien-être des agents et l’amélioration du cadre de travail à l’Institut d’émission.

La rencontre s’inscrit dans une logique de dialogue social suivi. Les représentants du personnel ont présenté des propositions précises à la direction. Objectif : améliorer les conditions de travail, clarifier l’organisation interne et renforcer l’environnement professionnel des équipes. La Banque a pris acte des demandes et a ouvert la voie à une analyse structurée des pistes soumises par la Délégation syndicale nationale.

Au-delà du rendez-vous formel, le message est clair : maintenir un espace de concertation régulier entre l’employeur et les représentants des agents afin de préserver la qualité du service public monétaire. Les parties ont convenu de poursuivre les échanges selon un calendrier encadré, avec un suivi des décisions retenues. Cette méthode vise à transformer les propositions en mesures concrètes, au bénéfice des agents comme de l’institution.

— M. KOSI